Yrityksen kasvaessa ammattimainen liikkeenjohdon ote tulee yhä tärkeämmäksi. Koulutuksen aikana muodostuu kokonaiskuva yritystoiminnan mahdollisuuksista ja siitä, miten rakentaa taloudellisesti kannattavaa ja ihmiset huomioivaa liiketoimintaa.
Asiantuntijoiden lisäksi valmennuspäivien vierailijoina käytetään kiinnostavia pitkän linjan yrittäjiä, joiden kokemukset antavat käytännönläheistä pohjaa keskustelulle ja oman toiminnan arvioinnille.
Johtajuusarvioiden avulla tunnistat omat vahvuutesi ja kehittämiskohteesi ja saat välineitä sekä valmiuksia ihmisten johtamiseen. Hyvä itsetuntemus onkin ehkä tärkein johtamisen työväline.
Henkilöstöjohtamiseen liittyvät keskeiset käsitteet selkiytyvät ja henkilöstöjohtaminen strategisena toimintona, osaamisen johtaminen ja tulevaisuusnäkökulma tulevat käytännönläheisesti tutuiksi.
Markkinoinnin suunnittelu on tavoitteellista, pitkäjänteistä ja määrätietoista toimintaa. Koulutuksen aikana pohdit kohderyhmämäärittelyjä, tavoitteiden asettamista sekä viestinnän tärkeyttä. Ymmärrät, mitä asiakkuusajattelu käytännössä merkitsee, ja miten markkinoinnin keinot ja kanavat otetaan tuloksellisesti käyttöön.
Talousosiossa valaistaan yrityksen taloutta kokonaisuutena sekä luodaan käytännön valmiuksia tilinpäätöksen lukemiseen ja yrityksen taloudellisen tilan arvioimiseen.
Osallistuminen pitkäaikaiseen koulutukseen on hieno tilaisuus verkostoitumiselle. Lähipäivät oman ryhmän ja yhdessä muiden fForum-koulutusryhmien kanssa, avoimet seminaarit, mentoriverkosto ja yritysvierailut ovat mahdollisuuksia luoda uusia yhteistyö-, ystävyys- ja asiakassuhteita.
Erityisen tärkeäksi verkostoituminen muodostuu, mikäli haluat mukaan kansainvälisille markkinoille. Asiantuntijaluennot, mielenkiintoiset yritysvierailut ja -caset antavat osaltaan eväitä ja rohkeutta arvioida oman yrityksesi valmiuksia ja edellytyksiä kansainväliseen liiketoimintaan. Verkostoituminen edellyttää aktiivista otetta, rohkeutta ja avoimuutta.
Yrittäjämentoroinnissa kokenut yrittäjä tarjoaa yritystoimintasi kehittämiseksi yrittäjäosaamisensa, kontaktiverkostonsa ja henkisen tukensa. Mentorointi on tavoitteellista, konkreettista ja elämänläheistä oppimista. Parhaimmillaan tuloksena voi olla pysyvä keskusteluyhteys yrittäjyyden haastaviin hetkiin.